李霄鹏的第一个执教理念叫做用人所长，就是将球队人员的特长最充分的利用。 二零一八年执教鲁能的首个赛季，他用活了金劲道四四二阵容中独特的边前卫游走踢法，最大程度发挥了金剑刀能跑的特点。 比赛中辞职，边前卫的金剑刀不是传统的跑着边儿踢，而是经常向中路甚至一侧跑位，以造成局部多一个点的优势和对方防守的混乱。 客场四比二逆转广州富力这个进球辞职。 右前卫的金敬道在中路突破跑位反越位，成功形成单刀，最终完成得分，成为了这种跑位战术的经典。 除了进军刀，李晓鹏的用人还让老将张弛上了新台阶。 刘彬彬重新被激活，也让断流于郭天宇这样年轻球员开始显露头角。 李霄鹏执教的第二个特点，只会根据球队人员的特点来设计打法，他是个实用派。 鲁能时期，李霄鹏为球队打造的头球战术，特点鲜明，一度对费莱尼后腰前置最大限度发挥费莱尼身高的进攻优势。 头球战术虽然被不少人瞧不上，甚至富力主帅斯托伊科维奇也在输球后嘲讽鲁能高空轰炸这个战术的落后，但没辙，你就是防不住。 就是家属，其实就是任务过程。 比如说我也想替挖掉了的这种比赛，我也想替特朗普这场比赛。 但是你得有人。 这个东西其实是个很现实，我可以要求，但是确实你做不到。 比如说其实路南的这个只会打高球或者是但是我有可以说我说我们的高点可能是世界性的，为什么不去理论？ 在临场指挥和针对性部署方面，李小鹏有过几场经典案例。 二零一九年亚冠八分之一决赛对恒大的第二回合，李霄鹏三个换人收获奇效，几乎逆转广州恒大，最后点球才西败出局，联赛对阵北京国安。 在佩莱和费莱尼两个高点缺阵的情况下，鲁能用高效的反击加蒿俊闵、格德斯德尔加多等人的技术流配合，最终完胜施密特。 李小鹏最近一段时间使用的阵型是五四幺和五三二，这是他专门为武汉队设计的阵型打法。 今年在武汉队他执教战绩糟糕，直到第十四轮才赢了第一场。 但这其实也是源自他对球队从四后卫变五后卫的改造。 赛季中变成五后卫后，武汉队也曾五轮不败，其中就包括逼平上海海港、长春、亚太等。 本赛季实力较强的球队。 这也是李小鹏战术相对务实的体现。 十二强赛国足对日本队的比赛，李铁使用的五三二阵型的两边路被日本队打爆，但林场迟迟无法得到改善，最终从边路丢球。 李霄鹏的武汉队在面对重边路的球队时，进攻时的五三二阵型 ... https://www.youtube.com/watch?v=yu8ECKBuI2A

今年中超确实很多球队都不容易。而在这个情况下很多外教和外援都选择了离开，张外龙能继续留在中超并把心留在了这里，这样的韩国人值得我们尊敬。 ... https://www.youtube.com/watch?v=T-eH3ycmKyw